忙碌、充分、转变、提升，，，，这是已往一年最好的诠释
；；奋进、逾越、卓越、快乐，，，，这是未来一年最美的期许！为凝聚协力、引发活力、增强动力、提高能力，，，，推动鸿运国际实现内在式高质量生长，，，，1月3日我司召开2024年度治理干部述职大会，，，，总结回首过往，，，，妄想展望未来！

       鸿运国际石油集团董事长杜永胜、总司理杜浩、加油站运营总监王东旺、人力资源总监韩宛辰、财务司理田方、行政总监田甜、加油站运营司理田瑶及各加油站站长加入了本次聚会。。。。。

       聚会历程中各部分认真人、各加油站站长依次登台，，，，就今年度事情举行了周全且深入的汇报。。。。。

      各站长围绕年度谋划事情、亮点事情、保存问题及2025年岁情妄想举行了述职交流，，，，周全总结加油站大客户生长、清静治理、团队治理油非销售等方面的事情情形。。。。。他们以详实的数据、生动的案例，，，，系统地回首了2024年度所取得的丰富事情效果，，，，同时也深刻总结了事情历程中的名贵履历，，，，为新一年更有用开展客户事情指明晰偏向！

       集团董事长杜永胜充分肯定了各加油站一年来取得的事情效果，，，，同时指出了保存的问题与缺乏。。。。。他体现，，，，各部分、各加油站要充分连系事情性子和特点、剖析客户需求，，，，统策划划，，，，坚持问题导向和立异引领，，，，一直强化治理、攻坚克难、综合施策，，，，科学解决遇到的各项问题，，，，为集团实现高质量生长涤讪坚实基础。。。。。

       另外，，，，他着重强调清静是能源企业的生命线，，，，清静责任重于泰山，，，，要求各站站长一连强化加油站的清静检查事情，，，，一直完善清静治理制度与步伐，，，，提升员工清静意识与手艺水平，，，，以高度的责任感和使命感，，，，守护好加油站的清静，，，，为宽大主顾和社会提供清静、优质的效劳。。。。。

      过往的效果已然化作坚实的基石，，，，稳稳地铺垫在公司前行的蹊径上
；；一经的履历与教训则犹如一颗颗闪灼的星辰，，，，熠熠生辉，，，，照亮着未来的生长偏向。。。。。相信在全体鸿运国际人的同心协力下，，，，鸿运国际必将在绿色经济时代的浪潮中乘风破浪，，，，勇立潮头，，，，铸就新的绚烂!